Der Hauptzweck des ISO 26000-Managementsystems für soziale Verantwortung besteht darin, unfaire und unmenschliche Praktiken und Arbeitsbedingungen sowohl in der Organisation, in der dieses System eingerichtet ist, als auch in den Zulieferunternehmen, mit denen diese Organisation Geschäfte tätigt, zu beseitigen.

ISO 26000 StandardDieser Standard ist eher ein Leitfaden für Organisationen. Es wird auch festgestellt, dass Organisationen, die an die Verpflichtung zur sozialen Verantwortung glauben und die Verantwortung übernehmen, diese Praktiken einzuhalten, dieses System in ihren Unternehmen eingeführt haben. Organisationen, die den ISO 26000-Standard implementieren, müssen diese Funktionen jedoch noch nachweisen. In der Tat die meisten italienischen Organisationen weltweit ISO 26000-Zertifikat für das Management sozialer VerantwortungSie haben genommen. Der Hintergrund kommt von Organisationen in Indien und China. Bisher haben sechs von uns dieses Dokument erhalten.

Obwohl dieser Standard den Organisationen eine Anleitung bietet, die hauptsächlich die soziale Verantwortung von Organisationen erklärt und die Grundsätze aufzeigt, die bei ihren Aktivitäten zu beachten sind, lehnen Zertifizierungsinstitutionen diese Anforderungen nicht ab.

In Organisationen wird von den Zertifizierungsstellen ein vollständig unabhängiger Genehmigungsprozess durchgeführt, um festzustellen, ob der ISO 26000-Standard in Bezug auf Arbeitnehmerrechte und Arbeitsbedingungen eingehalten wird. Am Ende der Prüfungen haben die Organisationen, die nachgewiesen haben, dass sie die erforderlichen Bedingungen erfüllen, ISO 26000 Managementsystem für soziale Verantwortung Er kann das Zertifikat bekommen.

Dieses Dokument zeigt, dass die Produkte des Unternehmens gemäß der Norm hergestellt werden, auch wenn diese Produkte von Lieferanten bezogen werden.

Zertifizierungsprozess bestimmte Phasen durchlaufen. Das erste, was zu tun ist, ist, dass die oberste Leitung der Organisation einen Mitarbeiter ernennt, der für die Zertifizierung verantwortlich ist. Diese Person ist für das Audit der Zertifizierungsstelle verantwortlich. Während des Audits wird ein Voraudit anhand der Dokumentation durchgeführt, die während der Systeminstallation erstellt wurde. Im Voraudit festgestellte Mängel sind zu diesem Zeitpunkt zu berichtigen. Anschließend überwachen die bestellten Auditoren die Umsetzung vor Ort im Tätigkeitsbereich der Organisation. Am Ende des Audits wird ein Bericht erstellt. Die Zertifizierungsstelle trifft ihre Entscheidung über diesen Bericht und stellt, wenn sie dies für angemessen hält, das ISO 26000-Zertifikat für das Management sozialer Verantwortung aus.

Weitere Informationen zum Erhalt des ISO 26000-Zertifikats für das Managementsystem für soziale Verantwortung und zum Zertifizierungsprozess erhalten Sie von den erfahrenen Managern und Mitarbeitern der TURCERT-Zertifizierungsstelle.