Die Mitarbeiter müssen ihre Kenntnisse und Fähigkeiten ständig verbessern. Insbesondere wenn die rasanten Entwicklungen im technologischen Bereich nicht mithalten können, sind die erhaltenen Schulungen und Erfahrungen nach einer Weile unzureichend. Die Schulung und Ausstattung der Mitarbeiter mit neuen Informationen hat an Bedeutung gewonnen, um die Mängel zu beseitigen, die in Bezug auf Kenntnisse, Fähigkeiten, Einstellungen und Verhaltensweisen zu verzeichnen sind. Um mit dem Alter Schritt zu halten, ist es unerlässlich, dass Mitarbeiter neue Entwicklungen lernen und nutzen.

die Gesellschaft Trainingspläneist es, den Mitarbeitern die notwendigen Kenntnisse und Fähigkeiten zu vermitteln, um sicherzustellen, dass sie ausgebildet sind, das heißt, dass sie die Arbeit besser machen, die Kompetenz erlangen, die höheren Aufgaben zu übernehmen, wo sie mehr Verantwortung übernehmen können, und um sicherzustellen, dass die Mitarbeiter effektiver und effizienter arbeiten. ISO 9001 Jährlicher Trainingsplan Dies ist der Grund für die Vorbereitung.

Nachfolgend finden Sie ein Beispiel für einen jährlichen Trainingsplan. Im Allgemeinen implementieren alle Unternehmen einen einjährigen Schulungsplan, der diesem Plan ähnelt.

Die Informationsbereiche des jährlichen Schulungsplans sind:

  • Dokumentennummer (Nummer des jährlichen Schulungsplans)
  • Datum der Veröffentlichung (Datum, an dem der jährliche Schulungsplan erstmals veröffentlicht wurde)
  • Revisionsnummer (die Häufigkeit, mit der der jährliche Schulungsplan überarbeitet wurde)
  • Überarbeitungsdatum (das Datum, an dem der jährliche Schulungsplan zuletzt überarbeitet wurde)
  • Seitenzahl (Anzahl der Seiten des jährlichen Trainingsplans)
  • Fach (Fach der zu erteilenden Schulung)
  • Monate (vierteljährliche Schulung)
  • Personal (Welches Personal wird an der Schulung teilnehmen)
  • Erläuterung (Zusätzliche Informationen zu den angebotenen Schulungen)
  • Vorbereitet (Name, Vorname und Titel der Person, die den jährlichen Trainingsplan erstellt hat)
  • Checker (Name, Vorname und Titel der Person, die den jährlichen Trainingsplan überprüft)
  • Genehmigt (Name, Vorname und Titel der Person, die den jährlichen Schulungsplan genehmigt hat)

ISO 9001 Wenn Zweifel darüber bestehen, wie der jährliche Schulungsplan erstellt werden sollte, TÜRCERT Technische Kontrolle und Zertifizierung Unternehmensleiter und Mitarbeiter können sich jederzeit unterstützen lassen.

 

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Jährlicher Trainingsplan

Dokumentnummer: PL / 999

Erscheinungsdatum: 99 / 99 / 9999

Revisionsnummer: 999

Überarbeitungsdatum: 99 / 99 / 9999

Seitennr .: 9 / 99

Thema

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Personal

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Sie können sich auf das folgende Word-Dokument als Formularausgabe der ISO 9001 Annual Training Plan Page beziehen.
Jährlicher ISO 9001-Schulungsplan