Salud y seguridad laboral. En el contexto de la armonización con la legislación de la Unión Europea, se hacen muchas regulaciones legales. El indicador más básico del desarrollo social es que los empleados trabajan en entornos más seguros y saludables. Además, trabajar en un entorno seguro y saludable es uno de los derechos humanos fundamentales.
Es responsabilidad del empleador garantizar las condiciones de salud y seguridad en el lugar de trabajo y cumplir con todas las medidas e instrucciones tomadas. El Estado es responsable de preparar las regulaciones relevantes y supervisar su implementación.
6331 Ley de Seguridad y Salud Laboral El Reglamento sobre las condiciones de salud y seguridad en el uso de equipos de trabajo emitido de conformidad con este Reglamento establece los requisitos mínimos para los equipos de trabajo relacionados con la seguridad y la salud utilizados en el lugar de trabajo. Este reglamento estipula que las máquinas, herramientas, instalaciones e instalaciones utilizadas para realizar un trabajo deben ser examinadas y probadas por personas autorizadas de acuerdo con los intervalos especificados y de acuerdo con los métodos especificados, que las autoridades deben registrar y almacenar los resultados para su demostración.
Existe una gran cantidad de equipos de trabajo cubiertos por el Reglamento y cuyas inspecciones periódicas son necesarias. Aquí están los primeros que vienen a la mente:
- Calderas de calefaccion
- Calderas de vapor
- Cilindros de gas portátiles
- Tanques de gas licuado de GLP y similares (sobre o debajo del suelo)
- Tanques de aire comprimido
- Tanques y tanques con líquidos peligrosos.
- Equipos de elevación y transporte.
- Ascensores para el transporte de personas y mercancías.
- Escaleras mecánicas y escaleras mecánicas.
- Carretillas elevadoras, transpaletas, montacargas y máquinas apiladoras similares.
- Andamios
- Instalaciones eléctricas, puesta a tierra, pararrayos.
- Sistemas contra incendios y mangueras.
- Dispositivos contra incendios
- Sistemas de ventilación y aire acondicionado.
Los empleadores protegerán a los empleados de los peligros derivados de condiciones desfavorables del entorno laboral y ambiente de trabajo seguro proporcionar Para lograr esto, está obligado a realizar y evaluar las mediciones, pruebas y análisis necesarios relacionados con los factores físicos, químicos y biológicos del entorno de trabajo. Estos estudios, Reglamento de aplicación sobre las condiciones de salud y seguridad en el uso de equipos de trabajodebe cumplir con Aquí hay algunos ejemplos de inspección y medición específica:
- Medidas de vibracion
- Mediciones instantáneas de polvo.
- Mediciones de polvo gravimétrico.
- Mediciones de gas orgánico.
- Medición de gases inorgánicos.
- Mediciones de ruido
- Medidas de iluminación
- Mediciones de metales pesados
- Mediciones de humedad y temperatura (confort térmico).
- Mediciones de velocidad de flujo de aire.
Inspecciones periódicas de inspección, varias. organizaciones de inspección y pruebas Con varios laboratorios. Sin embargo, para lograr el beneficio esperado, estas organizaciones están adecuadamente equipadas y también autorizadas por organismos de acreditación nacionales o internacionales (autorizado si son) deben ser investigados.
El organismo de certificación TÜRCERT proporciona servicios de evaluación de conformidad, certificación y capacitación, al tiempo que brinda servicios de pruebas e inspección. La inspección periódica y los controles son uno de los servicios provistos de esta manera. No dude en ponerse en contacto con los gerentes y empleados experimentados del organismo de certificación TÜRCERT para obtener más información sobre inspecciones periódicas e inspecciones.