Plan de formation annuel ISO 9001

Les employés doivent constamment améliorer leurs connaissances et leurs compétences. En particulier, si les progrès rapides dans le domaine technologique ne peuvent pas être maintenus, la formation et les expériences acquises deviennent insuffisantes au bout d'un moment. Former les employés et leur fournir de nouvelles informations a acquis une importance croissante pour ce qui est d'éliminer les déficiences de l'audition en termes de connaissances, de compétences, d'attitudes et de comportements. Afin de rattraper son retard, il est impératif que les employés apprennent et utilisent les nouveaux développements.

la Société plans de formationest de fournir aux employés les connaissances et les compétences nécessaires pour assurer leur formation, pour les aider à mieux faire leur travail, pour acquérir les compétences nécessaires pour assumer des fonctions plus élevées où ils peuvent assumer plus de responsabilités et pour assurer un travail plus efficace des employés. ISO 9001 Plan de formation annuel C'est la raison de la préparation.

Vous trouverez ci-dessous un exemple de plan de formation annuel. En général, toutes les entreprises mettent en œuvre un plan de formation d'un an similaire à celui-ci.

Les domaines d’information sur le plan de formation annuel sont les suivants:

• Numéro de document (nombre de plan de formation annuel)
• Date de publication (date à laquelle le plan de formation annuel a été publié pour la première fois)
• Numéro de révision (nombre de fois que le plan d'entraînement annuel a été révisé)
• Date de révision (date à laquelle le plan d'entraînement annuel a été révisé pour la dernière fois)
• Numéro de page (nombre de pages du plan de formation annuel)
• Sujet (Sujet de la formation à donner)
• Mois (formation trimestrielle)
• Personnel (Quel personnel participera à la formation)
• Explication (informations supplémentaires sur la formation à fournir)
• Préparé (nom, prénom et titre de la personne qui a préparé le plan de formation annuel)
• Vérificateur (nom, prénom et titre de la personne qui vérifie le plan de formation annuel)
• Approuvé (nom, prénom et titre de la personne qui a approuvé le plan de formation annuel)

ISO 9001 En cas de doute sur la manière dont le plan de formation annuel devrait être préparé, Contrôle technique et certification TÜRCERT Les chefs d’entreprise et les employés peuvent toujours obtenir de l’aide.

Vous pouvez vous reporter au document Word suivant comme sortie de formulaire de la page Plan de formation annuel ISO 9001.
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