A Munkaügyi és Szociális Biztonsági Minisztérium által 2013-ban kiadott, a munkaeszközök használatának egészségvédelmi és biztonsági körülményeiről szóló rendelet rendelkezései szerint a 6331. sz. Munkavédelmi törvény hatálya alá tartozó valamennyi munkahelyet rendszeresen ellenőrizni kell minden olyan munkaeszközön, amelyet tevékenysége során használ.

A rendelet elmagyarázza, hogy milyen időközönként kell elvégezni a rendszeres ellenőrzéseket és mely módszereket kell végrehajtani. A rendeletben időszakos ellenőrzések A kifejezés a munkaeszközök meghatározott időközönként, meghatározott módszerekkel és engedélyezett személyek általi ellenőrzésére, tesztelésére és vizsgálati tanulmányaira utal.

A munkáltatók felelősek a munkahelyen használt munkaeszközök megfelelőségéért. Ezenkívül minden szükséges óvintézkedést meg kell tennie annak megakadályozására, hogy ezek a berendezések károsítsák az alkalmazottak egészségét és biztonságát.

A rendelet szerint a munkaadók kell használni munkaeszközökA választás során figyelembe kell vennie a munkahelyi különleges munkakörülményeket, valamint az egészséget és a biztonságot veszélyeztető lehetséges veszélyeket, és ügyelnie kell arra, hogy a berendezés használata ne jelentjen egyéb veszélyt. Ettől függetlenül, ha a munkáltatók nem tudják biztosítani, hogy munkaeszközeik teljesen biztonságosak legyenek a munkavállalók egészsége és biztonsága szempontjából, intézkedéseket kell hozniuk a lehetséges veszélyek elfogadható kockázatszintre csökkentésére.

A rendelet mellékletében ismertetik a munkaeszközökben megtalálható minimumkövetelményeket. A munkáltatók kötelesek biztosítani, hogy munkaeszközeik megfeleljenek ezeknek a minimumkövetelményeknek.

A munkaeszközök ezen rendszeres ellenőrzését ellenőrző és tesztelő szervezetek végzik. E rendelet rendelkezéseivel összhangban rendszeres ellenőrzések Az erre felhatalmazott személyeknek elektronikusan regisztrálniuk kell adataikat a Munkaügyi és Szociális Biztonsági Minisztériumban. A nyilatkozat itt elengedhetetlen, és a minisztérium nyilvántartási számot ad ezeknek a személyeknek. A regisztráció során az arra jogosult személyek megkapják a nevet és a vezetéknevet, a TR személyi igazolvány számát, az elvégzett iskolát és a munkaeszközökre vonatkozó információkat, amelyeket rendszeres ellenőrzések céljából ellenőrizni fognak.

A minisztérium ezen információkkal kutatást folytat, és ha megértik, hogy az információk nem helytállóak, ezeket a személyeket törlik a nyilvántartásból, és bejelentik a minisztérium honlapján. Ezek a személyek három év lejárta előtt nem tehetnek új értesítést.

A Munkaügyi és Szociális Biztonsági Minisztérium felhatalmazást kap arra, hogy akkreditációs, engedélyezési és képzési kötelezettségeket szabjon ki és hajtson végre az egyének és szervezetek számára a rendszeres ellenőrzések elvégzésére.

A rendszeres ellenőrzéseket végző emberek az ellenőrzési folyamat után jelentéseket készítenek. Ezeknek az ellenőrzési jelentéseknek regisztrációs számot kell tartalmazniuk. Azok a kontrolljelentések, amelyek nem rendelkeznek regisztrációs számmal, vagy ha a jelentésben közölt információkat hibásnak találják, érvénytelennek minősülnek.

A rendszeres ellenőrzési jelentések érvénytelennek minősülnek:

  • Ha az időszakosan ellenőrzött munkaeszközökről készített időszakos ellenőrzési jelentés pontatlan információkat tartalmaz.
  • Ha az időszakos ellenőrzést olyan emberek végzik, akik nem felelnek meg a rendelet kritériumainak.
  • Időszakos ellenőrzés Ha nem megfelelő tesztelést és vizsgálati módszereket alkalmaznak

Az időszakos ellenőrzési jelentések érvénytelennek minősülnek, ha ilyen helyzeteket észlelnek. Időközben törlik a jelentést készítő személyek nyilvántartását. 

A TÜRCERT emellett a munkaeszközök időszakos ellenőrzését is elvégzi, a megfelelőségértékelés, a tanúsítás és a képzési tanulmányok mellett. Az időszakos ellenőrzésekről, illetve a munkahelyi berendezések ellenőrzéséről és ellenőrzéséről a TÜRCERT késedelem nélkül alkalmazható.